Seminário da Reposição Automotiva aborda ESG, descarbonização, governança e protagonismo feminino
- luandaeditores
- 16 de out.
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Evento aborda temas estratégicos de toda a cadeia e fomenta debates para o avanço do mercado de reposição.
Realizado em 7 de outubro, na sede da FIESP, em São Paulo, o Seminário da Reposição Automotiva trouxe à tona temas estratégicos para o setor, como ESG, transição energética, governança, sustentabilidade, mobilidade e inclusão. Organizado pelo Grupo Photon, o evento contou com patrocínio das empresas Nakata, Fras-le, Controil, Sama, Laguna, Matrix, Pellegrino, Roles, Orbid, Rede PitStop, Authomix e Pronto (Master Exclusive); Elring, KS, Monroe Amortecedores e Schaeffler (Master); Bosch, Delphi e Takao (Premium). Recebeu ainda apoio institucional de entidades como ABRAFILTROS, ANDAP, ANFAPE, ASDAP, CONAREM, IQA, SICAP, SINCOPEÇAS BRASIL, SINDIPEÇAS e SINDIREPA BRASIL, reunindo profissionais de toda a cadeia automotiva.
Durante o encontro, Cláudio Sahad, presidente do Sindipeças, apresentou um panorama do setor, destacando o crescimento de 6% na produção e de 2,8% nos emplacamentos de veículos entre janeiro e setembro de 2025, com um aumento expressivo de 51,6% nas exportações, impulsionado especialmente pela recuperação da Argentina. A presença de veículos importados, principalmente chineses, já representa cerca de 8% dos licenciamentos, o que sinaliza uma nova dinâmica competitiva. Entre as preferências dos consumidores, os SUVs seguem em alta, ao passo que os elétricos ainda enfrentam desafios relacionados à infraestrutura de carregamento.
O setor de autopeças também demonstrou avanço, com crescimento de 5% no faturamento, atingindo R$ 272 bilhões. A reposição representou 18,64% das vendas da indústria até junho, favorecida pelo envelhecimento da frota nacional, cuja média de idade é de 10 anos e 11 meses. Sahad destacou ainda a necessidade da Inspeção Técnica Veicular como instrumento para a renovação da frota e reforçou o papel das fontes de energia renováveis na sustentabilidade do setor.
No painel voltado à indústria, foram apresentados cases de sustentabilidade e práticas de logística reversa por empresas como Frasle Mobility, MANN+HUMMEL, BorgWarner e NTN Rolamentos. As iniciativas envolvem desde o uso de biomassa para geração de energia até programas de reciclagem e metas concretas de neutralidade de carbono, com prazos estabelecidos para 2035 e 2050, alinhando produção e responsabilidade ambiental.
Outro tema em destaque foi a governança nas empresas familiares. Executivos como Ana Paula Cassorla (Pacaembu Autopeças), Eduardo Kalabaide (Scherer) e Felipe Martins (Grupo PMZ) compartilharam experiências sobre sucessão e profissionalização dos negócios. Ressaltaram que a longevidade dessas empresas depende da implementação de regras claras, estrutura organizacional e equilíbrio entre familiares e profissionais do mercado.
No segmento de varejo e reparação, empresários como Priscila Rodrigues (Autopeças Rodrigues) e Ricardo Cramer (Aires & Filhos) mostraram como a adoção de boas práticas de gestão, inovação e liderança humanizada impactam positivamente os resultados e a valorização do serviço. O debate também abordou os desafios da sucessão, a profissionalização do atendimento e a necessidade de capacitação técnica, especialmente com o avanço das tecnologias embarcadas nos veículos.
A transição energética foi debatida por José Arnaldo Laguna, presidente do CONAREM, que alertou para o papel crítico do setor de transportes nas emissões de gases de efeito estufa – responsável por 91% das emissões do setor rodoviário. A frota circulante no Brasil, hoje com 48 milhões de veículos, deve atingir 67,7 milhões até 2040, sendo 88% ainda compostos por modelos com motor a combustão. Laguna defendeu soluções integradas e viáveis à realidade brasileira, como a ampliação do uso de etanol, biodiesel, biometano e outras fontes renováveis, além de forte investimento em infraestrutura energética e qualificação da mão de obra para o pós-venda.
Pela primeira vez, o evento contou com um painel exclusivo dedicado à atuação feminina no setor automotivo, promovido pela AMMA – Associação Brasileira das Mulheres do Mercado Automotivo. Foram apresentados dados que evidenciam o avanço da participação das mulheres em diversas áreas da cadeia, embora ainda haja baixa representatividade nos cargos de liderança. Executivas como Camila Bezerra (Chassis Force), Simone de Azevedo (Mobensani), Sabrina Carbone (Frasle Mobility) e Tania Macriani (MHD Consultoria) compartilharam suas trajetórias e reforçaram a importância da inclusão, capacitação e valorização da diversidade como fatores estratégicos para o crescimento e inovação do setor.
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